«Земский доктор» и наставники: как в Архангельской области закрепляют молодых медиков
В Архангельской области внедрена система наставничества для молодых специалистов в здравоохранении. Опытные коллеги курируют новичков в период адаптации, а для каждого из 90 целевых ординаторов, которые пополнят учреждения в этом году, предусмотрят наставника. В регионе действуют меры поддержки, включая выплаты по программе «Земский доктор».
В Архангельской области начала работу программа наставничества для молодых врачей и медсестёр. Кадровый резерв сформирован в региональном минздраве: старшие коллеги курируют начинающих специалистов в период их профессиональной адаптации.
Наставники передают практические навыки, знакомят с регламентами, учат общению с пациентами и тайм-менеджменту. В онкоурологическом отделении онкодиспансера подготовку проходят ординаторы Анатолий Махонин и Екатерина Зверева. Их путь в профессию разбит на три этапа: насмотренность, ассистирование и самостоятельная работа под контролем старшего коллеги.
В регионе действуют меры поддержки медиков — выплаты по программе «Земский доктор» и ежемесячные пособия. В этом году около 90 целевых ординаторов пополнят учреждения здравоохранения. Для каждого из них предусмотрят наставника. Министр здравоохранения Дмитрий Богданов отметил, что система помогает выполнять задачи нацпроекта и обеспечивает преемственность поколений. По словам главы ведомства, создание эффективной системы адаптации молодых специалистов позволит снизить текучесть кадров и повысить качество медицинской помощи в регионе.
